Handicap : une logique d’inclusion dans l’emploi encore plus théorique que réelle (16/11/2023)

Des employeurs encore frileux, un modèle économique fragile pour les entreprises adaptées et Esat, et peu de moyens nouveaux pour prendre en charge un plus grand nombre attendu de personnes handicapées. Réunis par l’Association des journalistes de l’information sociale autour d’une table ronde le 10 novembre, les représentants de l’écosystème n’ont pas caché des motifs de perplexité. (16/11/2023 – Centre Inffo)

+ d’infos